Choisir son avenir, tranquillement
Slow’Rientation est une démarche expérimentale. L’idée est simple : aider les jeunes à mieux se connaître et à imaginer des pistes d’avenir qui leur ressemblent.
Pourquoi ce n’est pas toujours évident ?
Trop d’infos éparpillées
On peut lire des choses sur Onisep, Parcoursup, etc. Mais difficile de savoir ce qui correspond vraiment à soi.
Des choix trop tôt
Dès la 3ᵉ, on doit déjà décider… alors qu’on se découvre encore.
Beaucoup d’attentes
Famille, école, société… tout le monde a un avis. Mais peu d’espaces pour réfléchir à son rythme.
Une approche douce et exploratoire
Slow’Rientation s’inspire de modèles connus (RIASEC, Big Five, intelligences multiples), mais sans prétendre donner une réponse définitive.
Les résultats se croisent avec des données fiables (Onisep, France Travail) pour ouvrir des pistes et donner des repères.
Rien n’est figé : on peut changer, tester, réessayer. C’est normal.
Ce que ça peut vous apporter
Mieux se connaître
Découvrir ses envies, ses forces, ses façons d’apprendre.
Explorer
Voir quels secteurs ou métiers peuvent résonner avec vous.
Avancer pas à pas
Tracer des pistes, sans chercher une solution unique.
Évoluer
Accepter que les choix puissent changer avec le temps.
Quelques repères
En France, environ **1,4 million de personnes changent de métier chaque année**, soit près de **7 % de la population active**.
Souvent, ces changements se font vers des métiers proches, pas forcément un grand saut.
Selon le Sénat, une personne change d’emploi entre **5 et 13 fois** au cours de sa vie.
Et chez les jeunes diplômés (promo 2017), entre 2020 et 2023 :
- • 36 % ont pensé à changer de voie ;
- • 24 % ont commencé des démarches.
Tout ça montre que l’orientation, c’est une série de choix successifs, pas un coup unique à 16 ans.
Un projet simple et en construction
Slow’Rientation avance doucement. J’espère qu’il pourra donner un petit coup de pouce à ceux qui cherchent leur chemin.